Содержание

Введение…………………………………………………………………………………………4

1. Организация как функция менеджмента. Построение организационных структур управления. Типы организационных структур………………………………………………..……..5

2.Содержание организационной культуры предприятий. Ценностный аспект организационной культуры. Основные элементы организационной культуры…………………...11

Заключение………………………………………………………………………………………18

Список литературы……………………………………………………………………………..19

Введение

Управление организацией - это непрерывный процесс воздействия на производительность сотрудника, группы или организации в целом для достижения наилучших результатов с точки зрения достижения цели.

Основой, на которой строится вся управленческая деятельность, являются организационные структуры. Любая организация, находящаяся в процессе ее создания и развития, руководствуется достижением четко определенных целей, и поэтому ее организационная структура намеренно и целенаправленно создана и ориентирована на достижение поставленных целей.

Организацию у...