ТЕМА: Понятие профпригодность, психологические критерии профпригодности.

19/104109
Реферат
Психология

- 50%

300

600

Понятие профпригодность, психологические критерии профпригодности.

Содержание

Введение…………………………………………………………………….2

1. Теоретические аспекты профпригодности…………………………….4

1.1 Понятие профессиональной ориентации……………………………..4

1.2 Психологический отбор………………………………………………..9

2. Практика психологического отбора…………………………………..16

2.1 Цель, задачи, гипотиза исследования………………………………..16

2.2Методика исследования……………………………………………….17

2.3 Результаты исследования…………………………………………….24

2.4 Обсуждение результатов……………………………………………..33

Заключение………………………………………………………………..35

Список литературы……………………………………………………….36

Введение

Отечественный опыт профессионального психологического отбора показал, что в России в настоящее время только формируются культурные традиции в области подбора кадров. Отечественные и зарубежные специалисты считают, что большинство издержек в социальной, политической и экономической сферах в стране связано с отсутствием или зачаточным состоянием научно-обоснованной системы подбора персонала. До сих ...

Воспользуйтесь услугами наших партнеров:

Центр профессиональной помощи студентам "ДипломНаука" был создан для оказания качественных услуг для помощи студентам. Команда профессиональных авторов поможет написать дипломную, контрольную или курсовую на заказ любой сложности, а также поможет с разработкой плана, подготовит вас к защите дипломного проекта.

Консультационное агентство "СТУДЕНТБРЯНСК" специализируется на написании дипломных, курсовых, рефератов, контрольных, эссе по экономике, менеджменту, маркетингу, истории, математике, рекламе и пиару, связям с общественностью, психологии и ряду узких дисциплин.

Рекомендуем также: